律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/19
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机关事业单位病假工资福利怎么算
机关事业单位病假工资福利的计算方式需根据具体情况来判断。如果属于机关事业单位的在编人员，病假工资通常按照国家和地方的相关规定执行，与工龄、职级、工资基数等因素相关；如果属于合同制聘用人员，则可能依据劳动合同约定或用人单位内部规章制度执行。具体包括以下情况：1. 若属于在编人员：病假工资根据国家或地方财政拨款标准发放，通常按基本工资的一定比例支付，如3个月内的短期病假可按100%发放，超过一定期限则按80%或70%发放。2. 若属于合同制聘用人员：病假工资可能依据劳动合同约定或单位内部制度
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08/19
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小区篮球场一般开放的时间
小区篮球场一般开放的时间应根据小区管理规定或业主大会决议执行。小区篮球场的开放时间通常由小区物业管理规定或业主大会统一决定。如果小区有明确的开放时间安排，应按此执行；若无明确规定，建议业主与物业或业主委员会协商确定。不同情况下的处理方式如下：1. 若存在小区管理规约：应严格按照规约中关于篮球场使用时间的规定进行使用。2. 若存在业主大会决议：篮球场开放时间应以业主大会通过的决议内容为准。3. 若无明确管理规定或决议：建议与物业或业主委员会沟通协商，制定合理开放时间。4. 若存在特殊
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08/19
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养猪场离住户近怎么办
养猪场离住户近可能涉及环境污染和生活干扰问题。可以通过协商、投诉或法律途径解决养猪场离住户近的问题。如果或若存在以下情况，处理方式有所不同：1. 若养猪场符合环保标准且手续齐全，可尝试与养猪场协商改善措施，如加强管理、控制气味和噪音。2. 若养猪场存在环境污染、噪音扰民等问题，可向环保、农业或城管部门投诉，要求其进行调查处理。3. 若多次协商和投诉无效，且对生活造成严重影响，可考虑通过法律途径提起环境侵权诉讼，要求停止侵害、赔偿损失等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（
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08/19
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个体工商户用工必须交五险一金吗
个体工商户用工是否必须缴纳五险一金是许多经营者关心的问题。根据现行规定，个体工商户必须为员工缴纳五险，但一金并非强制。个体工商户必须为员工缴纳五险（即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），但不强制缴纳住房公积金。如果个体工商户雇佣了员工，则必须依法为其缴纳社会保险；若个体工商户为无雇工的经营者本人，则可以以灵活就业人员身份自愿参保；对于住房公积金的缴纳，法律未作强制要求，但鼓励个体工商户根据自身情况为员工缴纳。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（
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08/19
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借房产证办理营业执照危险吗
借房产证办理营业执照存在一定的法律风险，需结合具体情况判断。借房产证用于办理营业执照可能存在法律隐患。如果房产证所有人知情并同意，且用于合法商业用途，通常不会构成问题；但如果房产证所有人不知情或被隐瞒，或借证行为被用于虚假注册、非法经营等，则可能引发法律责任。1. 如果房产证所有人知情并同意使用，且用于真实商业用途，一般不会有法律问题，但建议签订书面协议明确责任。2. 如果房产证所有人不知情或未授权，借用行为可能构成侵犯他人财产权，甚至涉嫌欺诈。3. 如果营业执照申请人利用他人
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08/19
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折旧费鉴定机构
关于新车被撞索赔折旧费的问题，可以到专业的汽车评估机构进行评估。以下是不同情况下的具体分析：1. 如果车辆为刚购买不久的新车，且撞击造成严重损伤，车辆的市场价值明显下降，此时折旧费可作为赔偿项目之一；2. 如果车辆撞击部位较小且修复完好，对车辆整体性能和外观影响不大，折旧费的主张可能较难获得支持；3. 如果责任方为第三方，受损方可要求其承担折旧费评估费用；4. 如果事故责任不明确，需通过交警部门出具事故责任认定书后，再进行评估和索赔；5. 如果对方保险公司拒绝赔偿折旧费，可通过司法鉴定
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08/19
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事故当事人可以调取对方资料吗
事故当事人有权调取对方部分资料。事故责任鉴定书中含双方信息，依据《道路交通事故处理程序规定》，可调取用于维权。不及时处理可能导致权益受损，影响赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 交通事故调取对方资料，常见方式为申请交警出具事故责任鉴定书。此鉴定书含双方信息，便于后续索赔。如遇争议，建议咨询专业律师，选择最佳处理途径。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 事故后可调
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08/18
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窃电行为会受到什么处罚
窃电行为将受法律严惩，可能构成盗窃罪。依据《刑法》，轻则拘役、罚款，重则面临长期徒刑甚至无期徒刑。不及时处理，将严重影响个人名誉及未来生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 窃电将受罚。处理方式：1. 小额窃电，报警并由警方处理；2. 情节较重，需律师协助起诉；3. 数额巨大，立即聘请专业律师，准备详细证据，走法律程序。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 窃电行为常
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08/18
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隐私威胁别人犯法吗
隐私威胁别人是犯法的。依据《刑法》相关规定，恐吓他人情节恶劣可能涉嫌寻衅滋事罪，需承担刑事责任。若不及时处理，可能导致事态升级，造成更严重的法律后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 隐私威胁犯法。处理方式：1. 轻微情节，报警由公安按治安案件处理；2. 情节恶劣，构成犯罪，需由检察院提起公诉，法院审判。具体操作需根据案情和法律规定进行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫
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08/18
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餐饮员工最容易出现的问题
您可能进一步想知道，如果餐饮员工违反了餐厅规定，公司是否有权对其进行处罚。根据解答内容中的规定，员工餐厅有明确的管理制度，包括用餐时间、餐券管理、排队秩序、节约粮食、用餐文明以及餐具管理等。这些规定旨在维护良好的就餐环境。如果员工违反了这些规定，如浪费粮食或损坏餐具等，根据《劳动合同法》第四条和《企业职工奖惩条例》等相关法律法规，公司在确保规定合法、合理且经过公示或告知员工的前提下，有权依据内部规章制度对员工进行相应的处罚。但处罚应公正、合理，并避免侵犯员工的合法权